Aptauja: Praktiskā darba pieredze un motivācija palielina jauniešu izredzes darba tirgū

55% respondentu līdzās izglītībai jauniešu konkurētspējas kāpināšanai darba tirgū izceļ minimālās pieredzes nozīmi, kas iegūta, piemēram, mācību praksē. Tikpat bieži norādīts, ka jauniešu izredzes darba tirgū palielina arī motivācija apgūt jaunas prasmes.

Kā nākamie nozīmīgākie jauniešu konkurētspējas faktori jeb priekšrocības darba tirgū tiek minēta iniciatīva, kā arī dalība ar nozari saistītos konkursos un olimpiādēs. 

Vismazāko nozīmi aptaujātie Latvijas iedzīvotāji piešķir jauniešu aktivitātēm sociālajos tīklos - to kā svarīgu faktoru konkurētspējai atzīmēja 5% respondentu. Aktivitāti sociālajos tīklos augstāk novērtējuši gados jaunāki respondenti vecumā no 19 līdz 29 gadiem.

Aptaujā noskaidrota arī profesionālās izglītības nozīme sabiedrībā, proti, vai profesionālās izglītības iestāžu absolventi šobrīd šķiet pieprasīti darba tirgū. Katrs trešais jeb 35% no aptaujātajiem atbildēja apstiprinoši, turpretim 19% respondentu uzskata, ka tirgū nav pieprasījuma pēc profesionālo izglītību ieguvušiem darbiniekiem. 45% aptaujāto atzina, ka viņi nezina un nevar novērtēt darba tirgus pieprasījumu pēc profesionālās izglītības iestāžu absolventiem.

VIAA direktore Dita Traidās atzīmēja, ka aizvadītajos gados modernizēts izglītības iegūšanas process, lai nodrošinātu iespēju jauniešiem gūt labas iemaņas darba tirgus pieprasījumam atbilstošās profesijās. "Prasmīgi un motivēti jaunie profesionāļi ir un būs kritiski svarīgi darba tirgū, to apliecina arī darba tirgus prognozes tuvākajām desmitgadēm," sacīja Traidās.